Чего не даст вам сделать китайское законодательство, если в составе вашей компании нет учредителей-китайцев, и как быть, если именно это вам надо сделать.
Вы решились легализовать присутствие своего бизнеса в Китае. В одной из недавних статей мы рассматривали два варианта, которые есть у вас в этом случае: открытие представительства иностранной компании в Китае или регистрация компании со 100% иностранным капиталом. Сравнение возможностей, открывающихся перед вами в том и другом случае, приводит нас к выводу: а еще есть задачи, не решаемые ни тем, ни другим путем.
Задачи, решаемые с помощью создания совместных предприятий:
Естественно, в первой же строке упомянем ситуацию, когда у вас – общие бизнесовые интересы с китайскими партнерами, требующие легализации на территории КНР в такой форме. И создание совместного предприятия – результат ваших договоренностей. Большинство деловых взаимодействий с китайцами могут быть урегулированы рамками контрактов между двумя отдельными фирмами.
Но бывают, действительно, случаи, когда другого выхода, кроме как создание совместного предприятия нет, и обе стороны заинтересованы именно в такой форме деловых отношений. Тогда вам надо только знать, что СП бывают в КНР двух видов: паевое или контрактное совместное предприятие. И внимательно разобраться, какой из двух возможных типов СП больше соответствует вашим интересам. Сравним эти два варианта ниже.
В КНР иностранной компании трудно получить разрешение на совмещение видов хозяйственной деятельности. Если вам надо и осуществлять производственную деятельность, и торговать, и заниматься грузоперевозками – это как раз тот случай, в котором возможны затруднения. Если не удается решить вопрос (законодательно это не запрещено впрямую, но оставлено для решения чиновниками Министерства Коммерции), то выход – в создании совместного предприятия.
Если вы намереваетесь вести торговую деятельность на территории Китая, вам лучше знать: компании со 100% иностранными инвестициями могут торговать только собственной продукцией. Для тех, кто собирается торговать чем-то иным – существуют СП.
Знайте: создание совместного предприятия не решает абсолютно всех вопросов по видам разрешенной хозяйственной деятельности. В экономике КНР отрасли делятся на три группы. Осуществление прямых иностранных инвестиций в первую – поощряется, во вторую – допускается с ограничениями, а в третью – запрещены. Вот в эту группу вам не поможет войти с бизнесом даже совместное предприятие.
Выясните, к какой группе относится ваша сфера деятельности, прежде чем обдумывать план создания СП. Эти группы прописаны в документе под названием «Каталог-руководство отраслей для инвестирования иностранного капитала», выпускаемом Министерством Коммерции КНР. На данный момент действительна редакция от 2007 года.
Этот же документ поможет вам сориентироваться, действительно ли вам необходимо создавать совместное предприятие, чтобы войти в ту или иную сферу бизнеса. Как правило, это просто не имеет смысла для третьей группы, совершенно необходимо – для второй. И бывает необходимым даже для первой, «поощряемой» — например, если вы собираетесь заниматься производством автомобилей или оборудования для тяжелой промышленности или лекарственного сырья для препаратов традиционной китайской медицины. Или создавать бухгалтерскую или аудиторскую компанию.
Два вида совместных предприятий
Согласно законодательству КНР, совместные предприятия могут быть паевыми или контрактными. Не будем ставить перед собой задачу описать все юридические различия, остановимся на основном.
В случае, если вы с китайским партнером организовали паевое совместное предприятие, ваши правовые взаимоотношения между собой и с другими компаниями будут регулироваться действующим законодательством КНР, определяющим рамки правовых норм для обществ с ограниченной ответственностью. По сути, паевое совместное предприятие является таковым.
Если вы создали контрактное совместное предприятие, то упомянутые выше взаимоотношения регулируются вашими договоренностями, закрепленными в учредительном договоре. Конечно, противоречить действующему законодательству учредительный договор не может.
Паевое СП – это юридическое лицо. Контрактное СП может иметь или не иметь статус юрлица, по договоренности участников.
Ответственность участников паевого СП ограничена суммой взноса в уставный фонд. Ответственность участников контрактного СП – не ограничена.
Риски и прибыли в паевом СП распределяются в соответствии с долей взноса. А в контрактном – по согласованию участников СП
Паевые СП легче проходят процедуру регистрации, чем контрактные. Последние требуют более тщательной работы над уставными документами и долгих согласований с Министерством Коммерции КНР. Но являются более гибкими структурами. В них легче обеспечить соблюдение бизнес-интересов всех участников, так как они предусматривают более гибкую систему предварительно заключаемых и прописываемых в учредительном договоре договоренностей.
Регистрация совместного предприятия в КНР
Первый и самый ответственный этап – предварительное утверждение органами Министерства Коммерции Китая. Согласно законодательным нормам КНР, этот этап может продлиться до 90 дней с момента подачи документов. Зачастую удается сильно сократить этот срок, усилиями китайской стороны или пользуясь помощью посредника.
На этом этапе представители Министерства Коммерции проверяют, соответствует ли планируемое к регистрации совместное предприятие и его хозяйственная деятельность юридическим нормам и требованиям политики КНР, касающимся иностранных инвестиций. Иногда по мере проверки чиновники предъявляют различные требования и замечания, в соответствии с которыми вам надо изменять что-то в ваших документах. Процесс согласования завершается выдачей вам Свидетельства о предварительном утверждении компании (Certificate of Approval).
Второй этап – регистрация органами Промышленно-торговой администрации. Эта часть проходит быстрее и, как правило, легче. В зависимости от места регистрации, рассмотрение документов занимает от 5 до 20 дней. По завершении этого этапа предприятие считается юридически существующим. Вам выдают Свидетельство о праве ведения хозяйственной деятельности. Если вы регистрировали совместное предприятие как юрлицо, то это – Свидетельство о государственной регистрации юридического лица. Если вы регистрировали контрактное совместное предприятие без образования юрлица – Свидетельство так и называется: «Свидетельство о регистрации контрактного совместного предприятия без образования юридического лица».
Третий этап – пострегистрационные процедуры. Теперь вам надо в установленные сроки поставить компанию на учет в различных органах: полиции, налоговой, статистике, органах Министерств труда и социальной защиты, таможне у управлении по контролю качества. А также – открыть банковские счета и изготовить печати. Этот этап занимает около двух месяцев.
Совет: прежде, чем начинать бег по инстанциям, узнайте, в каком порядке это надо делать. Существует определенная последовательность: одни процедуры невозможны без справок о прохождении предыдущих процедур. Именно поэтому, кстати, дело затягивается так надолго: невозможно заниматься постановкой предприятия на учет в нескольких органах одновременно.
После того, как этот этап будет завершен, вы полностью готовы вести бизнес. Платить налоги, вести деятельность, получать прибыль и нести ответственность по рискам. Все, о чем вы не подумали в процессе заключения учредительного договора, тут же даст о себе знать. Поэтому последний на сегодня совет: если вы решились вложить так много денег и времени в создание СП – значит, планируете работать с этими партнерами и в этой стране всерьез и надолго. Уделите же обсуждению и продумыванию всех нюансов достойное, соответствующее количество времени и сил.
Конечно, с хорошими партнерами многое можно решить, не размахивая учредительным договором. Но уже сам процесс его подготовки, если отнестись к делу не формально, а внимательно и вдумчиво, поможет вам избежать многих недоразумений и конфликтов, дав повод обсудить возможные разногласия до того, как вы пустились в совместное плавание.